(万宝新区党委书记伍鹄(中),党委副书记、管委会主任肖雄杰(左)在高铁南站督导疫情防控工作)
(召开“两优一先”表彰大会)
(主题党日活动)
十年不断开拓,十年不懈耕耘,万宝新区始终坚持党的全面领导,发挥党的政治引领作用,扎实开展党建工作,不断探索创新基层组织生活方式和体制机制,逐步实现党建工作全面覆盖。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,以党建引领园区全方位发展,做到党建工作和园区产业、经济、民生各方面同频共振、齐出成效。
坚持党建引领 推动企业高质量发展
我们的事业前进到哪里,党的建设就推进到哪里。
万宝新区现有基层党组织18个,园区党员200余人,其中非公企业党支部14个,企业党员100余名,覆盖20多家企业,企业党组织覆盖率达到100%,创造力、凝聚力和战斗力明显提高。全面落实基层党建各项工作任务,加大党建工作指导员选派力度,选派22名党建指导员入驻新区所有支部。
“互联网+党建”成亮点。万宝新区党委落实党管互联网、党管新媒体原则,于2017年2月成立了互联网企业联合党支部,找准线下与线上、“面对面”与“键对键”的结合点,鲜明提出“e”路跟党走、“链”上新时代,大力推动互联网企业党建实践创新,做到网络发展到哪里党的工作就覆盖到哪里,让党的旗帜在互联网阵地高高飘扬。不断深化党建和业务融合互促,助推园区企业高质量跨越式发展。联合党支部因势利导,为已经落户产业园的区块链企业牵线搭桥、出谋划策、争取政策优惠,为有意向落户园区的区块链企业宣传产业政策并提供优质咨询服务。从全国首张不动产区块链电子凭证“下证”,到成为全国首家获得省级批文的区块链产业园,从荣获第四届中国“互联网+政务”优秀实践案例50强,到2020年获评“全国区块链产业园十强园区”,园区的每一步发展都见证着联合党支部的付出与成长。
阵地建设卓有成效。万宝新区将非公企业党建工作作为重中之重,严格落实党委领导挂点和党建指导员指导基层党建工作制度,对园区企业党建工作开展调研,对园区企业党建阵地、党建实务、党建资料等进行指导,确保基层党组织“五化”建设达标提质。其中,为更好凝聚园区互联网企业力量,互联网联合党支部不断强化阵地建设,投入100多万元,建设集展示、宣传、互动、体验、学习于一体的“互联网+党建”旗舰店。旗舰店不仅是党员的学习阵地,还是园区企业培训招聘、创客学习交流的平台,利用党建阵地不断推动红色文化扎根员工心灵深处、融入企业核心价值观。
理论学习扎实推进。所有企业党支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把习近平总书记最新重要讲话精神作为每月党员集中学习的重点内容,在学习上走在前、作表率。今年以来,市宣讲团、新区领导和党建指导员深入企业党支部开展理论宣讲16场,将“四史”及其他党的理论知识及时、全面传达到基层,确保党的创新理论既“入眼入耳”,更“入脑入心”,将学习成效体现到推动党的建设和企业各项事业发展上。
党建经营双管齐下。引导园区企业突出双向融合、实现“抓党建就是抓发展,抓党建就是抓效益”的理念,把党的领导融入公司治理各环节。汇宝集团党支部坚持在党建引领下,制定企业年度计划和发展规划,充分发挥党支部把方向、管大局、保落实的作用。推进党建工作与业务指标同步下达,党建和业绩任务同步完成,通过业绩、效益、信用评价等业务成绩检验党建成效,避免基层党建“虚化”“弱化”。
党员人才交叉培养。在企业人才培养上,引导园区企业将党员和业务骨干的培养深度融合。汇宝集团实施“把党员培养成业务骨干,把业务骨干培养成党员”的“双培养”工程,坚持“双向进入、交叉任职”领导体制,推行交流轮岗制,从业务骨干中择优培养、提拔政治素质好和业务水平高的复合型人才作为党员发展重点。通过“双培养”工程的带动作用,在企业员工队伍中真正打通了把党的政治优势转化为团队建设和企业发展优势的人才通道。诚通物流党支部坚持“成熟一个,发展一个”的原则,按照“早启发、早引导、早选苗、早培养”的做法,鼓励员工利用业余时间结合自身实际自学工程技术、财务成本核算、消防安全管理、人力资源管理等专业知识并考取等级证书和专技职称,提升员工实际操作能力和专业技能水平;针对列入党员发展对象和后备干部人员,公司对其目标任务实施在计划、执行、检查和反馈各环节提出更高层次的要求,使其在工作任务中得到更好的锻炼。
突出党建引领 疫情防控筑牢堡垒
突出政治担当,吹响疫情防控“集结号”。近期,新一轮疫情爆发后,万宝新区全面启动疫情防控应急指挥体系,实行24小时值班值守制度,领导带班、专人值班值守,各岗位相关工作人员进入临战状态,坚决做到守土有责、守土尽责。同时,已建立“管行业必须管防疫”“交办制、督查制、销号制、问责制”等各项防疫制度。
立足严防严控,深耕疫情防控“责任田”。万宝新区主要领导多次到高铁南站一线督导疫情防控工作,提出明确工作要求。新区严格按要求开展验码、核酸检测证明、测温等工作,做好疫情防控健康码和行程码的检测;提高了疫情防控广告的播放频率及篇幅,提醒乘客进出站提前做好查验准备工作;并对旅客出站方式进行了物理隔离,增加了大量一米线标识,尽量减少人员聚集;增加部分工作人员,志愿者从10人增加至21人;做好站场清洁消毒等工作,公共区域每日消毒3次。42名一线工作人员做好健康申报和健康监测,并配合市交通组开展“一日一核酸”检测。截至2021年8月10日,高铁南站累计检测人员6816030人,登记外籍人士319人、港澳台人员287人、归国人员497人、红码人员70人、黄码人员915人,发热人员46人。
坚持上下联动,扎牢疫情防控“安全网”。开展宣传教育志愿服务活动,20个驻企工作组68名驻企联络员根据网格化管理要求,深入91家园区企业进行宣传和排查摸底,督促企业加大员工疫情接种力度;新区21名志愿者到高铁南站进行防疫宣传,每天从早晨七点至晚上十二点,引导旅客安全、有序、稳定地配合疫情防控工作;组织86名企业党员志愿者做好本企业的疫情防控宣传,确保每个企业员工增强防护意识,杜绝不戴口罩、聚集等行为。7月29日以来,新区在娄底高铁南站广场电子显示屏、富冲大桥显示屏滚动播放或悬挂疫情防控宣传标语;印制市疫情防控工作指挥部令第1号300份,在高铁南站广场、派驻企业、机关等区域进行张贴。
“一个党员就是一面旗帜”。新区党员干部争当排头兵,坚定战斗在疫情防控一线,坚决扛起党员先锋大旗,做到了守土有责、守土担责、守土尽责,为广大群众当标杆、作表率,勇当抗疫一线的宣传员、战斗员、信息员,带头做好动员、组织和服务群众的工作,共同构筑严密防线。
发挥党建引领 党史学习有声有色
今年以来,新区各基层党组织扎实开展党建工作,严格落实“三会一课”、主题党日活动等制度,切实完成规定动作,同时结合实际,创新开展自选动作。
“以史为鉴,汲取红色力量”。先后开展“清明祭英烈”活动,赴贺龙纪念馆、贺龙故居、红二方面军纪念馆开展“红色基地忆党史,不忘初心跟党走”主题党日活动,赴蔡和森纪念馆开展“学党史践初心,传承红色基因”主题党日活动,赴韶山缅怀革命先辈、参观李聚奎故居……
除此之外,“百米书法长卷展览”、庆祝建党100周年征文比赛、“百舸争流,千帆竞发”党史知识竞赛、“巾帼心向党,奋斗新征程”群众性朗读比赛、“我身边的优秀共产党员”征文比赛、“追党史、促党建、忆党恩”庆祝建党100周年党史知识竞赛、党史小故事微宣讲等系列活动。通过精心组织,创新载体,切实推动党史学习入脑入心入行。
知所从来,方明所去。
加强党建引领 民生服务温暖人心
正逢建党百年,新区各企业基层党组织以开展党史学习教育为契机,结合“我为群众办实事”实践活动,开展多种多样的主题活动和志愿服务。新区机关第一党支部联合娄底五官科医院开展“爱心义诊进企业,健康服务送上门”活动,走进文昌科技和湘煤机等企业为职工开展健康知识讲座及义诊活动。机关第二、第三党支部在娄底振翩小学举行“凝聚正能量,圆梦微心愿”捐赠活动,共募集6000多元爱心款项为贫困孩子购买心愿物品,现场对19名贫困学生进行了捐赠。
此外,汇宝集团党支部前往市社会福利院开展“情系福利院儿童,慰问关怀暖人心”主题党日活动,智达保安党支部坚持“严寒送温暖”“酷暑送清凉”专项行动,开展“生命因你而美丽,生命因你而完美”关爱妇女活动、“弘扬雷锋精神,发扬百年风华”学雷锋志愿活动、“党旗在基层一线高高飘扬——净化环境,美化广场”、扶贫帮困助农插秧等系列活动。互联网联合党支部响应全体党员“积极承担更多的社会责任”的共同心声,陆续组织开展“寒冬送温暖”“疫情防控践初心、严峻斗争担使命”“助农采摘”“小鸡苗、大爱心”等一系列有影响力的“党建+助农、助残、助幼”活动,努力做热心公益、弘扬正气的推动者,树立起行业良好形象,有力推动“红色基因”代代相传。多种多样的志愿服务活动既强化了党员的宗旨意识,又增强了同人民群众的血肉联系,为增进民生福祉作出了实实在在的贡献。
走过十年奋斗之路,起航新的征程,万宝新区所有党员干部以坚定的信念、饱满的激情、昂扬的斗志、铿锵的步伐,紧跟党的路线,紧随党委步伐,凝心聚力、用心用情书写富强新区和为民服务的新篇章。(郑爽 柳叶妮)